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Listes des résultats de recherche
  • Dépliant d'information sur l'exploitation, la violence, la maltraitance et la négligence

    • Auteur : Office des personnes handicapées du Québec
    • Type de document :
      • Documents de référence
    • Sujet :
      • Violence, agressions sexuelles, intimidation et discrimination
    • Résumé :

      Ce feuillet d'information contient des définitions de même que de judicieux conseils concernant les recours lorsque des situations d'exploitation, de violence, de maltraitance ou de négligence envers une personne handicapée surviennent.

  • Répertoire des programmes et des mesures pouvant soutenir les municipalités et leurs partenaires dans la réduction des obstacles à la participation sociale des personnes handicapées

    • Auteur : Office des personnes handicapées du Québec
    • Type de document :
      • Documents de référence
    • Sujet :
      • Accessibilité des lieux et aménagement du territoire
      • Déplacements et transport
      • Habitation et logement
      • Loisirs, sports, tourisme et culture
      • Programmes et mesures d'aide
      • Travail
    • Résumé :

      Le Répertoire des programmes et des mesures gouvernementaux vise à soutenir les municipalités dans la planification et la mise en œuvre de mesures dans leur plan d'action annuel à l'égard des personnes handicapées. Il contient diverses sources de soutien financier pouvant contribuer à la réduction des obstacles à la participation sociale des citoyennes et des citoyens handicapés des municipalités.

      Ainsi, des programmes et des mesures issus des gouvernements du Québec et du Canada, auxquels les municipalités et certains de leurs partenaires sont admissibles, ont été répertoriés et sommairement présentés sous quatre volets.

      Plusieurs programmes comprennent des critères liés à l'accessibilité pour les personnes handicapées, d'autres non. Des exemples de mesures viennent illustrer l’utilisation possible de ces derniers par les municipalités pour réduire les obstacles.

      Le tout se veut un outil de référence pour toutes les municipalités du Québec et leurs partenaires. Il sera mis à jour régulièrement.

  • Section « Les programmes d’accès à l’égalité » du site Web de la Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse Ce contenu Web externe, qui s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre, peut comporter des obstacles à l'accessibilité puisqu'il est hébergé dans un autre site Web.

    • Auteur : Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse
    • Type de document :
      • Pages et sites Web
    • Sujet :
      • Travail
    • Résumé :

      Les programmes d’accès à l’égalité permettent de contrer la discrimination en emploi. Ces programmes s’adressent aux organismes publics (municipaux, des réseaux de l’éducation, de la santé et des services sociaux et sociétés d’État), à certaines entreprises privées ainsi qu’à certains organismes gouvernementaux. Ils ont été créés pour que les membres de groupes victimes de discrimination soient représentés équitablement au sein de leur personnel, notamment les personnes handicapées.

  • Section « Accès à l'égalité en emploi » du site Web du Secrétariat du Conseil du trésor Ce contenu Web externe, qui s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre, peut comporter des obstacles à l'accessibilité puisqu'il est hébergé dans un autre site Web.

    • Auteur : Secrétariat du Conseil du trésor
    • Type de document :
      • Pages et sites Web
    • Sujet :
      • Travail
    • Résumé :

      Cette section du site Web du Secrétariat du Conseil du trésor présente de l'information sur les programmes et mesures mis en place par le gouvernement du Québec pour favoriser l'embauche de personnes appartenant à certains groupes ciblés, notamment les personnes handicapées, au sein des ministères et des organismes publics. Un bulletin d'information, des témoignages, des statistiques et une foire au questions concernant l'accès à l'égalité en emploi pour les groupes ciblés y sont notamment disponibles.

  • Stratégie nationale pour l'intégration et le maintien en emploi des personnes handicapées Ce contenu Web externe, qui s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre, peut comporter des obstacles à l'accessibilité puisqu'il est hébergé dans un autre site Web.

    • Auteur : Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale
    • Type de document :
      • Pages et sites Web
    • Sujet :
      • Travail
    • Résumé :

      La Stratégie nationale pour l’intégration et le maintien en emploi des personnes handicapées vise à assurer aux personnes handicapées l’égalité en emploi et à augmenter leur participation au marché du travail.

      Elle propose un équilibre entre ce qui relève de la responsabilité proprement dite des acteurs du marché du travail, notamment en matière d’embauche et d’adaptation dans les milieux de travail, et ce qui nécessite la contribution ou l’intervention de l’État.

      L’une des idées maîtresses de la Stratégie, c’est de mobiliser et d’impliquer les acteurs du marché du travail dans les efforts qui doivent être consentis pour que les personnes handicapées s’intègrent davantage au marché du travail et puissent y poursuivre plus longtemps leur participation.

  • Section «Personnes handicapées » du site Web Portail Québec Ce contenu Web externe, qui s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre, peut comporter des obstacles à l'accessibilité puisqu'il est hébergé dans un autre site Web.

    • Auteur : Services Québec
    • Type de document :
      • Pages et sites Web
    • Sujet :
      • Programmes et mesures d'aide
    • Résumé :

      En accédant à la section « Personnes handicapées » de l'espace Citoyens du portail gouvernemental de Services Québec, vous obtiendrez divers renseignements concernant les nombreuses mesures disponibles afin d'améliorer la participation sociale des personnes ayant une incapacité, que ce soit en matière d’éducation, de logement, de famille, de mesures fiscales, de transport, de travail, de loisirs, de réadaptation, d’aide à domicile et plus encore.

  • Rapport annuel de gestion 2016-2017

    • Auteur : Office des personnes handicapées du Québec
    • Type de document :
      • Documents administratifs
    • Sujet :
      • Rapport annuel
    • Résumé :

      Conformément aux dispositions de la Loi sur l’administration publique, l’Office des personnes handicapées du Québec publie son rapport annuel de gestion pour l’année 2016-2017. Il a été déposé le 21 septembre 2017 à l’Assemblée nationale par madame Lucie Charlebois, ministre déléguée à la Réadaptation, à la Protection de la jeunesse, à la Santé publique et aux Saines habitudes de vie. Ce rapport s’inscrit dans le processus de reddition de comptes prescrit par la Loi sur l’administration publique. Il présente notamment les principaux résultats obtenus en lien avec les objectifs du plan stratégique 2014-2019 de l’Office, de son plan d’action 2016-2017 à l’égard des personnes handicapées et de son plan d’action de développement durable 2015-2020. Les données relatives à l’utilisation de ses ressources humaines, budgétaires et financières en font également partie.

  • Guide en soutien à la famille - Partie 2 - Région de Laval

    • Auteur : Office des personnes handicapées du Québec
    • Type de document :
      • Guides et répertoires
    • Sujet :
      • Famille et proches
    • Résumé :

      Présenté en deux parties, ce guide se veut un outil pour aider les parents d’un enfant ou d’un adulte handicapé. La partie 1 permet d’identifier les besoins dans certaines dimensions du soutien à la famille et, ainsi, de faciliter les démarches en vue de les satisfaire. Adaptée pour chaque région du Québec, la partie 2 fournit quant à elle des renseignements additionnels sur différents services susceptibles de répondre aux besoins identifiés, de même que les noms et coordonnées d’organismes les offrant.

      Vous pouvez commander une version papier ou en média adapté de ce guide en remplissant notre formulaire de commande en ligne

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